News du Journal du Management

• Pourquoi revenir d'une pause rend les dirigeants plus lucides que jamais 23 janvier 2026
  Revenir d'une pause ne sert pas seulement à reprendre le rythme, c'est un moment où le dirigeant retrouve la lucidité que le quotidien lui enlève. En prenant de la distance, il clarifie ses décisions.
  Julien Ricciarelli-Bonnal
• Les micro-créateurs sont en train de redessiner l'économie de l'influence 23 janvier 2026
  Alors que le marché des créateurs atteint des sommets, une réalité bouscule les idées reçues : la valeur ne se concentre plus chez les stars, mais chez des profils longtemps restés invisibles.
  Adham Hassan
• Recruter des ingénieurs en 2026 : la course à l'expérience sacrifie-t-elle les jeunes ? 23 janvier 2026
  La pénurie d'ingénieurs s'intensifie et favorise les profils expérimentés. Attirer, former et fidéliser les talents devient un enjeu stratégique clé pour les entreprises.
  Stéphane Dahan
• Entreprises : la technologie n'atteint son plein potentiel que lorsque les collaborateurs sont préparés à l'exploiter 23 janvier 2026
  La technologie promet beaucoup aux entreprises, mais ne transforme que lorsqu'elle est appropriée par les collaborateurs. La création de valeur se joue aussi dans l'accompagnement des équipes.
  Paul Garcia
• En 2026, le recrutement peut-il encore se passer de la rencontre ? 21 janvier 2026
  La digitalisation du recrutement semblait devoir tout régler. Plus d'efficacité, plus de rapidité, plus d'objectivité.
  Déborah Deldon
• CES 2026 : compétences hybrides et nouvelle norme du numérique 21 janvier 2026
  Dans un environnement numérique devenu systémique, les profils hybrides jouent un rôle clé. Sans être experts de tout, ils savent comprendre chaque domaine pour arbitrer, traduire et décider.
  Alexandre Sigoigne